바로고는 2019년부터 매주 월요일 1시 자율 출근제도를 실시하며 일과 가정의 양립을 적극 지원하고 있다.
자녀가 있는 임직원들에게는 매월 최대 40만 원의 ‘해피패밀리 수당’을 제공하며 출산 시 인원수에 제한 없이 100만 원의 축하금과 30만 원 상당의 출산 선물을 전달한다.
자녀 입학 축하금 역시 지원한다. 초등학교 입학 시 100만 원, 중, 고등학교 입학 시 각각 30만 원, 대학교 입학 시 100만 원의 축하금을 지원하고 있다.
바로고는 분기별 복지포인트 지급, 직계가족 또는 배우자 건강검진 수검 비용 지원 등 직원 복지혜택을 지속 확대하고 있다.
바로고는 지난 6월부터 가족친화인증 서류심사 및 직원 만족도 설문조사, 현장 심사를 거쳐 가족친화 인증 우수기업에 선정됐으며, 오는 2024년 11월 말까지 가족친화 인증 우수기업으로서의 자격을 유지한다.