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채용시 연봉은 신입사원은 초임 4800만 원, 경력사원의 경우 직전 연봉 대비 최대 50% 인상 등으로 책정되며, 채용 절차는 서류검토, 실무인터뷰, 업무조건 협의 등 순으로 이뤄진다.
멸치쇼핑은 임직원의 ‘워라밸’과 성장을 위해 건강검진 지원, 장기근속자 포상 등 다양한 근로지원 및 복지 제도를 운영 중이다. 이외에도 월요일 오후 출근제도를 도입해 4.5일 근무제를 시행하고 있으며 재직 6개월 단위로 유급휴가 5일과 휴가비 100만 원 등을 지원하고 있다.
멸치쇼핑 관계자는 “우수한 인재 영입과 회사 역량 강화를 위해 파격적인 조건을 준비 중이다. 창의적이고 진취적인 인재들의 많은 지원을 기다린다”고 전했다.
한편 멸치쇼핑의 이번 채용은 사람인, 잡코리아 등 구인·구직사이트를 통해 서류를 접수한다.