尹정부 출범 1주년 맞아 설문 실시
일반국민 1000명 대상 온라인 설문
[이데일리 김성진 기자] 한국경영자총협회가 윤석열 정부 출범 1주년을 맞아 노동개혁 정책에 대한 대국민 인식조사를 벌인 결과 우리나라 노사관계는 여전히 대립이 심하고 국력 강화를 위해 개혁이 필수라는 결과가 나왔다.
 | | 경총이 일반인 1000명을 대상으로 우리나라 노사관계 전반에 대한 인식을 설문한 결과.(이미지=경총.) |
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9일 경총이 일반 국민 1000명을 대상으로 글로벌리서치에 의뢰해 조사한 결과 응답자의 73.1%가 우리나라 노사관계를 대립적으로 인식하고 있는 것으로 나타났다. ‘매우 대립적이다’ 19.2%, ‘다소 대립적이다’ 53.9%로 집계된 반면, ‘다소 협력적이다’ 21.4%, ‘매우 협력적이다’ 5.5%로 집계됐다.
노동개혁과 국가경쟁력에 대해 설문한 결과, 응답자의 80.3%가 국가경쟁력 강화를 위해 노동개혁이 필수적이라고 응답했다. ‘매우 필수적이다’ 22.9%, ‘필수적이다’가 57.4%로 집계된 반면, ‘필수적이지 않다’ 17.0%, ‘전혀 필수적이지 않다’ 2.7%로 집계됐다.
 | | 경총이 일반인 1000명을 대상으로 노동개혁이 국가경쟁력 강화에 필수적인지 여부에 대한 인식을 설문한 결과.(이미지=경총.) |
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정부가 추진하는 노사법치주의 확립, 노사관계 제도개선 등 노동개혁 정책이 노사관계에 어떠한 영향을 줄 것인지에 대해서는 긍정적일 것이라는 반응이 과반수로 나타났다. ‘매우 긍정적’이 11.8%, ‘다소 긍정적’이 43.8%로 집계됐다. 반면, ‘다소 부정적’ 33.9%, ‘매우 부정적’ 10.5%로 나타났다.
정부가 추진하는 노동개혁 정책 중 가장 잘하고 있다고 생각하는 정책은 무엇인지 설문한 결과 ‘노조회계의 투명성 제고’가 29.6%로 가장 높은 응답을 보였으며, 다음으로 ‘건설노조 불법행위 엄단’ 28.9%, ‘산업현장 법치주의 확립’ 17.5%, ‘근로시간 제도 개편’ 14.2%, ‘성과 중심의 임금체계 개편’ 9.8%가 뒤를 이었다.
정부가 앞으로 중점을 두고 추진해야 할 고용노동정책에 대해서는 ‘근로시간 유연성 확보’가 22.5%로 가장 높게 나타났다. 다음으로 ‘산업현장 법치주의 확립’ 19.4%, ‘고용 유연성 제고’ 13.8%, ‘성과주의 임금체계 확산’ 13.1%, ‘노조의 사업장 점거 금지’ 10.4%, ‘노조의 부당노동행위 신설’ 8.4%, ‘노조 파업시 대체근로 허용’ 7.1% 순이었다.